Transitions : « trouver les voies d’un dispositif plus efficace »  (CPME)

Le vice-président de la CPME, Eric Chevée, revient pour le Quotidien de la formation sur les modalités envisagées du « parcours d’évolution professionnelle à l’initiative du salarié », une des propositions formulées par les organisations patronales lors de la négociation interprofessionnelle « pour un nouveau pacte de la vie au travail ».