La mission conduite par l’inspecteur général des affaires sociales, Philippe Dole, revisite les solutions pour lutter contre les tensions de recrutement. Invitées à négocier sur les leviers d’attractivité de leurs métiers, des branches professionnelles ont signé des chartes d’engagement avec les ministres concernés, ouvrant la voie à une approche coordonnée et globale.
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Planification écologique : emplois et compétences doivent se penser à l’échelon territorial
Huit millions d’emplois directement concernés et 150 000 à 200 000 créations nettes d’emplois d’ici à 2030. Voilà l’estimation de l’impact de la transition écologique pour atteindre la neutralité carbone en 2050, selon le secrétariat général à Lire la suite…
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