Avec Dynamic Content for Elementor, dynamisez votre pratique du célèbre page builder
Des dizaines et des dizaines de widgets. Des centaines et des centaines de templates. Des options à la pelle. Si vous vous servez du constructeur de page Elementor, vous savez qu’il est difficile de lui reprocher son manque de fonctionnalités…. Avec Dynamic Content for Elementor, dynamisez votre pratique du célèbre page builder est un article […]
Accords de branche sur la reconversion ou promotion par l’alternance (Pro-A)
Cabinets ou entreprises d’expertises en automobile ; Coiffure et professions connexes ; Commerces de gros de l’habillement, de la mercerie, de la chaussure et du jouet ; Entreprises de désinfection, désinsectisation et dératisation (3D) ; Exploitation cinématographique ; Exploitation d’hélicoptères ; Industrie et services nautiques ; Organismes de formation ; Services de l’automobile ; Tourisme […]
« Le co-investissement CPF, idée biaisée » (Lionel Lerogeron, CGT)
Selon le négociateur CGT Lionel Lerogeron, les employeurs veulent récupérer les fonds du compte personnel de formation, pour les orienter vers des formations en lien avec les métiers en tension. La CGT réclame par ailleurs la fin de la monétisation du CPF et sa comptabilisation en heures.
CPF : la CPME pour un reste à charge relatif aux formations « loisir »
Vice-président de la CPME en charge de la formation professionnelle, Stéphane Heit plaide pour un développement de la logique de co-construction du CPF. Tout en prônant un reste à charge sur « les besoins liés à un loisir. »
La CFTC « parie » sur une non-publication du décret reste à charge
« Je prends le pari que jamais le décret d’application du reste à charge ne sera publié », estime le négociateur CFTC Maxime Dumont. La ministre de la Formation professionnelle Carole Grandjean a réuni les organisations patronales et syndicales lors d’un séminaire relatif au compte personnel de formation, le 17 janvier. Le Quotidien de la […]
Autrement Formations veut redonner le plaisir d’apprendre (UHFP 2023)
Pour décider de se former, Bertrand Schwartz disait qu’il fallait un besoin. Pour que la formation soit efficace et attirante, Ludovic Sabatier pense qu’il faut se former autrement. Il nous dit pourquoi et comment.
PTP : 60% des reconversions dans un emploi en lien avec la formation
Parmi les personnes ayant concrétisé leur projet de transition professionnelle, 8 sur dix estiment que leurs conditions de travail se sont améliorées par rapport à leur ancienne situation. C’est un des enseignements de l’étude réalisée par l’Observatoire des transitions professionnelles publiée récemment.
Un « accompagnant handicap » obligatoire dans toutes les entreprises de formation
L’accord handicap adopté l’été dernier par les partenaires sociaux de la branche des organismes de formation vient d’entrer en application. Décryptage à l’occasion d’un webinaire organisé récemment.
A La Réunion, une convention pour orienter les jeunes vers l’agriculture
Développer l’emploi et les compétences de futurs salariés au sein des entreprises de la coopération agricole, l’agriculture, la pêche, l’industrie agroalimentaire et les territoires. Tel est l’objet de la convention signée récemment entre l’opérateur de compétences Ocapiat et l’association régionale des Missions locales de La Réunion.
Les soft skills, des compétences qui s’apprennent (Jérémy Lamri)
Après être intervenu à l’Université d’hiver de la formation professionnelle 2023 (du 25 au 27 janvier à Cannes) sur le thèmes des soft skills, l’auteur entrepreneur spécialiste des questions RH, Jérémy Lamri, nous précise en vidéo les origines et les enjeux formation du concept. Il dévoile aussi la sortie imminente d’un livre, véritablement pas comme […]