Sécuriser le parcours des travailleurs handicapés avec le DFA
En Auvergne-Rhône-Alpes, le dispositif de formation accompagnée (DFA) permet aux bénéficiaires en situation de handicap d’accéder aux formations de droit commun et d’être suivis sur le plan médico-social. Objectif : marier inclusion et sécurisation des parcours.
[Vidéo] Ticket modérateur pour l’achat d’une formation via le CPF
Les droits inscrits sur le CPF ne suffisent pas à eux seuls à payer une formation : le titulaire doit payer une participation forfaitaire de 102,23 euros.
CPF, un tournant dans le contrôle de la qualité de l’action de formation ?
Marquée par une lutte intensive contre la fraude et une régulation musclée, la transformation du marché du compte personnel de formation franchit une nouvelle étape. La Caisse des Dépôts vient de lancer un dispositif d’évaluation centré sur la qualité des actions de formation. Un référentiel de 17 critères servira de cadre à 1 000 audits, […]
La montée en compétences, clé de voûte de l’industrie des batteries
Face à l’Asie et aux États-Unis, l’Europe et le Canada doivent former massivement leur main d’œuvre pour espérer développer une filière batterie souveraine. Ce défi compétences a été discuté lors d’une table ronde internationale organisée récemment à Grenoble par Verkor dans le cadre de l’école d’hiver de la batterie.
Pénurie de compétences au sein du service paie des entreprises internationales
Selon l’étude menée par l’institut de recherches ADP, 81 % des entreprises interrogées misent sur la montée en compétences des salariés déjà affectés à la gestion de la paie. L’externalisation et le recours à l’intelligence artificielle font également office de solutions à la pénurie de compétences.
Coup d’envoi d’une négociation interprofessionnelle sur les transitions dans les prochains jours
La ministre du travail et de l’emploi Astrid Panosyan-Bouvet a annoncé le lancement d’une négociation nationale interprofessionnelle sur les transitions professionnelles, dans les prochains jours, devant l’Association des journalistes de l’information sociale, jeudi 3 avril.
Alternance et certifications de branche au cœur de la stratégie d’Opco 2i
Sur fond de préparation de sa nouvelle convention d’objectifs et de moyens, la nouvelle gouvernance d’Opco 2i, opérateur de compétences interindustriel, fait le point sur ses enjeux. L’alternance reste au cœur des priorités pour soutenir la réindustrialisation.
Former aux métiers du vrac et du réemploi
En ce mois du Vrac et du Réemploi, le réseau du même nom a voulu donner plus de visibilité à un secteur en plein essor qui compte 8 000 emplois mais en prévoit 30 000 de plus dans les quinze prochaines années. Des métiers nouveaux et d’autres en mutation.
Soft skills, un nouvel âge façonné par l’IA générative ?
Alors que la demande de formations à l’IA générative explose, Cegos consacre son dernier livre blanc publié récemment à cette technologie de rupture. Parmi les changements à l’œuvre dans les parcours d’apprentissage, les soft-skills deviennent incontournables et s’imposent avec de nouvelles thématiques.
Benjamin Maurice nommé à la tête de la DGEFP
Benjamin Maurice a été nommé délégué général à l’emploi et à la formation professionnelle (DGEFP) en conseil des ministres, mercredi 2 avril. Il succède à Jérôme Marchand-Arvier, nommé directeur de cabinet de Catherine Vautrin, ministre du travail, de la santé, des solidarités et des familles de France, début janvier. Dans l’intervalle, l’adjointe au DGEFP Rachel Bécuwe […]