Zoom sur les dernières parutions – 24 avril 2025

La Documentation sélectionne pour vous les nouveautés sur l’apprentissage, la formation et l’orientation professionnelles Cette semaine notamment : – Le baromètre de la formation et de l’emploi 2025. 6ème édition – Manuel d’interprétation du référentiel. Référentiel de contrôle qualité D²OF

L’Opcommerce guide les entreprises vers la transition écologique

Avec son offre « Ecobox », l’opérateur de compétences fournit aux entreprises du commerce une palette d’outils pour adapter leur activité aux enjeux de la transition écologique. De l’analyse du niveau de maturité à la formation des équipes, ces services sont accessibles en ligne et proposés sous forme de parcours personnalisés.

En Gironde, un CFA soudure pour pallier les difficultés de recrutement

A Castillon-la-Bataille, en Gironde, un plateau technique de soudure et chaudronnerie, destiné principalement aux personnes en recherche d’emploi ou en reconversion, vient d’être inauguré. Les compétences en soudure sont très demandées par les employeurs, mais les candidats aux formations manquent, ici comme ailleurs.

Michelin accompagne ses salariés vers la reconversion

La fermeture annoncée des sites Michelin de Cholet et Vannes a donné lieu à la signature le 24 mars d’un accord sur les mesures d’accompagnement du PSE (plan de sauvegarde de l’emploi) par trois syndicats sur quatre. Près des trois quarts des 1 250 salariés sont concernés par la mobilité externe. Accompagnés par le cabinet Randstad […]

Nouvelles perspectives pour la régulation de la formation par la qualité

Quelle régulation de la formation par la qualité? Entre évolution de Qualiopi, renforcement du contrôle de l’apprentissage, nouvelles prérogatives des Ocpo (opérateurs de compétences) sur les CFA (centres de formation d’apprentis) et réajustement des critères d’enregistrement des certifications professionnelles, le secteur se prépare à un remaniement à multiples facettes. Le Club du droit de Centre […]

Auvergne-Rhône-Alpes : le Medef affûte son offre de formation

« The Progress Factory » : c’est la marque adoptée par le Medef Auvergne-Rhône-Alpes pour promouvoir ses formations centrées sur le numérique et les problématiques environnementales. Ses cursus certifiants dispensés en alternance et ses parcours sur-mesure destinés à des salariés et des demandeurs d’emploi en reconversion visent à doter les entreprises de compétences techniques adaptées à leurs besoins.