La métallurgie est la première branche à avoir conclu un accord permettant aux employeurs de mettre en œuvre l’activité partielle de longue durée (APLD) « Rebond » par la voie d’un document unilatéral. L’accord a été signé le 18 avril par l’Union des industries et métiers de la métallurgie (UIMM), la CFDT et FO, à l’exception de la CFE-CGC et de la CGT.
